PormasyonAgham

Ano ang proseso ng pagiging makabago?

Ang kakanyahan ng proseso ng pagiging makabago ay naka-target pagkilos na may kaugnayan sa pagsisimula at pag-unlad ng isang bagong produkto o serbisyo, ang pagpapatupad ng market at ang mga karagdagang pagkalat.

Ang proseso ng pagiging makabago ay isang magkaugnay na hanay ng mga aksyon mula sa mga ideya ng mga makabagong ideya sa disenyo, paglikha, pagpapatupad at pagpapakalat ng mga makabagong-likha. Ang mga yugto mula sa paglilihi sa pagpapatupad ay tinalakay sa ibaba. Sa ibang salita pagsasalita, ang proseso ng pagbabago - ay ang gawain ng mga pang-ekonomiyang entidad, iyon ay isang proseso na binubuo sa pagbuo at pagpapatupad ng mga resulta ng pananaliksik sa mga bagong o pinagbuting mga produkto o serbisyo na ibinebenta sa merkado, o proseso na ginagamit sa mga aktibidad sa produksyon.

Ang proseso ng pagiging makabago ay nagsasama ng pitong mga bahagi konektado sa isang solong uri ng bulaklak kadena, na form ang istraktura. Kabilang dito ang:

- pagsisimula ng makabagong ideya ;

- pananaliksik sa merkado;

- pag-unlad at produksyon ng mga makabagong ideya;

- Pagpapatupad ng mga nagawa sa mga makabagong ideya;

- makabagong pag-promote;

- pagtatasa ng cost-pagiging epektibo ;

- spread.

Ang proseso ng pagbabago ay nagsisimula sa pagsisimula - mga gawain, na kung saan ay binubuo sa pagtukoy sa kanyang mga layunin at mga layunin, pag-unawa ng mga kaugnay na mga ideya at ang kanyang dokumentaryong ebidensiya. Huling - ay nagiging ito sa isang batas na dokumento ari-arian (patent, lisensya) at sa proseso ng dokumento.

Pagtanggap sa bagong kasapi ng makabagong ideya ay ang simula ng proseso ng pagbabago. Sa sandaling ang mga ideya ng isang bagong produkto ay mabuti dokumentado, ginanap makabagong ideya sa marketing, sa panahon na kung saan sinusuri ang demand para sa isang bagong produkto o serbisyo, matukoy ang numero o dami ng output, mga katangian ng produkto at consumer mga katangian, na kung saan ay dapat na sa ang produkto na nanggagaling sa merkado. Pagkatapos nito mayroong isang pagbebenta ng mga makabagong ideya at isang maliit na party na ito ay lilitaw sa merkado, na kung saan mag-promote, pag-aralan ang pagiging epektibo at spread.

Pag-promote ng makabagong ideya - isang sistema ng mga panukala na naglalayong pagpapatupad nito. Matapos na ang pang-ekonomiyang pagkalkula ng pagiging epektibo nito. Ang makabagong proseso ay nagtatapos pagkalat (pagsasabog) makabagong-likha.

Pagsasabog (isinalin mula sa Latin - pagkalat, pamamahagi) ay ang extension ng pag-unlad ng mga makabagong-likha sa mga bagong lugar at sa bagong mga merkado sa bagong pang-ekonomiya at pinansiyal na sitwasyon.

Pamamahala ng makabagong proseso bilang paksa ng pag-aaral na dumaan sa kanyang paglaki 4 pangunahing phase.

Ang unang ng mga ito ay natanto factorial na diskarte, kung saan itinuturing na pamantayan sa pagsusuri para sa bawat bumubuo bahagi ng kaukulang management. Sa oras na ito, ginamit, para sa pinaka-bahagi, malawak na pag-unlad pamamaraan, at mga resulta sa isang nabibilang na pagtaas sa mga pang-agham at teknolohikal na kapasidad.

Ang ikalawang yugto ay nailalarawan sa pamamagitan ng pag-unlad ng konsepto ng pagbabago function pamamahala, naka-focus sa pag-aaral ng mga uri ng pamamahala at desisyon-UR proseso (managerial desisyon).

Sa ikatlong yugto ay nagsimula upang ilapat ang sistema ng diskarte, na kung saan ay nagbibigay-daan upang isaalang-alang ang paksa ng pagbabago (kompanya, organisasyon, atbp) bilang isang sistema ng mga interconnected mga bahagi panloob na nakatuon upang makamit ang mga tiyak na layunin at feedback prinsipyo.

Ang ika-apat na yugto ay may kaugnayan sa ang mga pagtaas ng pagiging popular ng mga sitwasyon diskarte sa pag-unawa ng mga layunin, kahulugan at nilalaman ng mga makabagong ideya management, na nagpapahintulot para sa pagtatasa ng mga kadahilanan panlabas at panloob na kapaligiran, mag-ayos at pagsamahin makita nang husto ng iba't ibang mga pag-uugali ng pagbabago manager o epektibong pangangasiwa ng mga desisyon.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 tl.unansea.com. Theme powered by WordPress.